职位描述
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岗位职责
通过“轮岗实战、定岗胜任、业务贡献、管理提升”四大培养阶段,打造具备国药一致特色的卓越的管理、创新储备人才及具备专业才干的一线业务核心及基层管理梯队人员,发展方向包括:业务方向、零售诊疗方向、创新业务方向、综合管理方向。
入职后将根据个人专业与公司业务安排,在销售、采购、连锁、运营等各大业务板块进行轮岗实习,了解公司业务,作为管理潜力股进行培养。
岗位要求
1、本科以上学历,医药类、营销类相关专业;
2、有优秀的思维能力,善于通过归纳、推理和判断,迅速发现问题实质并找出最有效的解决方案;
3、有优秀的成就导向,愿意设立富有挑战性的目标并付诸行动;
4、有优秀的团队合作能力,能主动进行沟通,并在沟通中共同寻找解决问题的方法;
5、有优秀的学习能力,愿意刻苦专业专业、工作知识和技能;
6、有优秀的坚韧性,有良好的心理调节能力与抗压能力。
工作地点
地址:广州荔湾区医药大厦(站前路)
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
国药控股广州有限公司
- 制药·生物工程
- 1000人以上
- 国有企业
- 广州市荔湾区站前路22号医药大厦